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「自分はなぜこの会社で働こうと思ったのか?」
この質問の答えを、皆さんは覚えていらっしゃいますか?
入社した時には持っていたはずのキラキラした気持ちは、日々の業務に忙殺されているうちに、次第に忘れてしまうものです。
しかし、働く中で生じる様々な悩みや不安、葛藤に向き合うとき、「なぜここで働くのか」という軸を持っていることが、非常に大切になってくるのです。
弊社では、入社直後のタイミングで、そんな自分の原点となる“軸”を創るための研修を実施しています。
「今はいろいろ大変だけど・・・でも、私は○○がしたくてこの会社に入ったんだ。だから、もう少し頑張ってみよう」
このように、いつか壁に直面した時に立ち返れるような軸を持っておくことで、新入社員の頑張る力になると考えております。
参考資料にはプログラムの例も掲載しておりますので、
ご興味のある方は是非ダウンロードしてみてください!
こんな方におすすめ
- スキル研修以外の新入社員研修を考えたい
- 新入社員に働く意味について考えてほしい
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